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Recrutement dans le Secteur Public

Le partenaire de choix en recrutement pour les institutions publiques

Des connaissances approfondies du secteur public partout en Europe
Une connaissance forte
du secteur public partout en Europe

Le secteur public est en pleine évolution. Les responsables en gestion publique doivent gérer les départs des baby-boomers, les réductions des départements et les services partagés alors que la demande de services pour les citoyens ne cesse d’augmenter. Pour rendre l’organisation plus efficace et optimiser les ressources, alignez votre processus de recrutement externe et interne sur la réflexion la plus actuelle dans les ressources humaines et le talent management du secteur public.

Hudson est le partenaire de choix en recrutement pour le gouvernement flamand belge (via Jobpunt Vlaanderen). Pour l’Office européen de sélection du personnel (EPSO), Hudson a modernisé, simplifié et accéléré leur processus de sélection en focalisant la sélection sur les compétences au lieu des connaissances, et en mettant en place des Assessment Centers durant les étapes finales. Plus d’infos à propos de ce projet.

Dans le cadre d’un partenariat avec nous, vous avez accès à notre équipe dévouée de 30 consultants et employés de back office spécialisés qui soutiendront vos besoins en recrutement dans le secteur public. Notre connaissance des organisations belges locales, régionales et fédérales et des meilleures pratiques du secteur public européen nous permet de fournir des services de qualité conformément à vos demandes spécifiques. Combinez cela avec nos solutions et nos outils de talent management pour garantir que vous sélectionniez, engagiez et reteniez les candidats idéaux pour votre organisation.

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Le candidat final dans la procédure de sélection est soumis à un Assessment Center sans frais supplémentaires pour vous.
 
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HUDSON

Hudson (NASDAQ : HSON) offre des services de recrutement, de gestion des talents et d’interim management. Les entreprises établissant un partenariat avec Hudson optimisent la performance de leur organisation en attirant, sélectionnant, motivant et formant les meilleurs talents pour leur environnement. Avec une présence mondiale dans plus de 20 pays regroupant près de 2 000 collaborateurs, Hudson met au service de ses clients des salariés expérimentés, passionnées et impliqués dans la réussite de leurs missions.